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第336章 特殊模式


周星星没想到苏伟是一个为人亲和的老板,两人交流起来很舒适,并不像港城那些大佬,随时给你一种震慑感。  

                苏伟说《大话西游》会成为他的又一部经典,他认为苏伟是在鼓励和支持他,能遇到这样一位欣赏他才华的恩人是他的福分,周星星更加坚定自己的喜剧路线,接下来把每一部戏都拍好,不辜负喜欢他的影迷们。  

                “苏老板,我特别敬佩你,生意做的这么好,对影视行业也有独特的见解,还能写出《忘情水》这样深沉的歌词来,你的才华太让人嫉妒了!”周星星夸奖道。  

                苏伟道:“小周,其实你也是一个很有才华的人,你的喜剧表现能力无人能及,我相信你会成为电影行业里殿堂级的人物!”  

                这句话太大了,让周星星一时接不上来。他从未想过,也不敢去想,那是一个目前他看来无法企及的高度。  

                周星星道:“苏老板,你太看得上我了,能到那个位置已经是艺术家了!”  

                苏伟笑道:“相信我,你坚持下去,就是艺术家!”  

                周星星心里一暖,“苏老板,你今天的话我都会记在心里,我会努力朝着那个方向去奋斗!”  

                和苏伟交流,他已经忘了时间,直到助理提醒下午的航班,他才意犹未尽的收起了话题。  

                “苏老板,再次感谢你!以后有机会我还想与你交流!”周星星不舍离别的说。  

                “渝都欢迎你!”苏伟笑着挥手告别。  

                《大话西游》这部电影,西影参与了投资,肯定能赚,但还能赚的更多。  

                苏伟找到徐正业,道:“最近投资周星星那部《大话西游》密切关注,在港城上映的时候,西影争取拿到播放权在内地跟着上映,不管是院线还是碟片,造一波势,我相信效果一定会好!”  

                “我让人跟踪!”徐正业相信苏伟的眼光,前两部周星星的电影,西影投了,连本带利回了将近一千两百万,可以说是狂赚。  

                这次苏伟亲自叮嘱,说明他对这部电影非常好有信心。  

                苏伟离开后,徐正业追加了投资,和全国各大院线联系为这部电影腾出档期来。  

                宏伟公司。  

                李东慢慢熟悉了企业管理的业务,公司的整体框架结构已经稳定,不需要他像杨林那样深层次的去研究和琢磨,依照现有的模式处理常规管理实务就行。  

                “还习惯吗?”苏伟问。  

                “有些束缚人,我还是喜欢全国各地跑业务,哥,要不你再找一个专业的人来接手吧?”李东说。  

                “其他人我不放心,你先替哥坚守,以后有合适人选我在放你自由!”  

                有一点苏伟很清楚,杨林背负重任去了天府集团,如果能够成功收购天府,他是头号功臣,但是宏伟公司总经理的位置不可能在留给他了。  

                管理一家大公司,必须要清楚怎么用人?在什么时候用什么人?  

                显然当宏伟收购天府的时候,杨林只能保留天府集团的职位,苏伟是不可能让他商业间谍的身份公之于众的,对他好,也是对宏伟公司好。  

                至于他所承受的,只能用物质利益来补偿。  

                “我知道了,哥,”李东想起一件事,“哥,家里在催我找女朋友了!”  

                他把事情说出来,想听听苏伟的意见,从初中开始,他已经习惯了遇到事情就与苏伟商量。  

                谈对象结婚这样的大事更应该与苏伟商量,他把苏伟当自己亲哥。  

                “哈哈哈,”苏伟笑道,“也到了年龄了,你现在条件这么好,可以试着去寻一个,你看我和你文静姐都在一起好几年了。叔叔嬢嬢催你很正常,我在家的时候天天被催,直到现在都催,催着我结婚,催着我要孩子,哎,当父母的也不容易啊,关键是看你自己怎么想?”  

                李东挠挠头,“其实我心里还是挺想谈个朋友!”  

                “那不就行了,想就去干,心里是不是有人了?”苏伟问。  

                “我……我觉得杨经理还不错!”李东说。  

                “杨慧?”  

                “嗯嗯!”  

                苏伟道:“东子,听哥的,杨经理做事能力很强,但当媳妇儿不合适,至少不适合你,你降不住她。  

                要不让家里给你寻一个朴实一点的姑娘?或者让你嫂子在川美给你找一个人?”  

                李东道:“哥,人家大学生能看上我一个初中毕业生吗?”  

                苏伟知道没能考上高中在李东心里一直是个阴影,鼓励道:“出息呢?你现在是宏伟公司的总经理,模样也不差,别说大学生,就算是硕士生博士生也能娶到手!”  

                “哥,我就这么一说,没想丢了宏伟公司的面子!”李东笑着说。  

                “行了,事情就这么定了,有合适的就处处,没合适的等着家里介绍!”苏伟道。  

                “知道了,哥!”  

                ……  

                回到浙大。  

                苏伟召开“勤创会”干部会员大会。  

                他在大会上讲道:“我给大家带了一个好消息回来,咖啡厅项目通过了宏伟公司的审议,他们愿意投资这个项目……”  

                下面顿时疯了起来,像是打了胜仗一样。  

                是啊,他们的创业思路得到了认可,对他们来说是莫大的鼓舞,更有勇气去走上这条路。  

                会场安静下来后,苏伟接着讲:“在与宏伟公司项目部经理交谈时,我提出了个人想法,希望咖啡厅的项目能够拿给我们自己自负盈亏,利润四六分,我们归四,宏伟公司归六!”  

                “会长威武!”  

                “会长厉害!”  

                “会长,你太优秀了!”  

                “……”  

                所有人都听懂了苏伟的意思,咖啡厅在开业后,从管理到服务宏伟公司都不参与,全部交给勤创会的大学生负责,也就是他们。  

                苏伟决定采用这种形势是受到后世一家叫“比逗咖啡厅”的启发,这是一家完全由大学生集资创立的咖啡厅。  

                充分去发挥大学生的想象能力以及组织管理能力。  

                如果尝试成功,以后咖啡厅项目的发展模式就用这样的形式,宏伟公司作为投资方享有专利权和股权,市场运营和管理交给大学生,不仅是为了创造更高的价值,也体现了宏伟公司的社会责任感!  

                (本章完)


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