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第114章、蓝星研究院


  马由脑海飞速运转,对这两件事情进行了分析。并迅即做出了决定。

  “赛门铁克公司收购邀约一事,你直接回函拒绝。无论对方什么条件,都没有商量余地。这件事情不是表面上那么简单,暂时别和他们纠缠。”

  他随即将自己的分析,详细告诉给了文勇。

  “给国盛公司回复,最迟今年12月,我将亲自带队回国,考察国内市场后,再确定具体投资方案。以前我在京城和他们谈到的投资规模只会增加不会减少,请他们放心。”

  最后,他提示文勇,以后还是要关注赛门铁克的下一步举动。对方收购不成,很可能使阴招对蓝星安全软件进行打压。而且,还应尽量扩大收集信息的范围,找到其背后有哪些势力在鼓动这件事情。

  其实,马由这样的提示,主要是培养文勇的领导和管理能力。信息收集公司团队肯定比不过智能助手宇儿,以及已经恢复通讯能力的星儿。但这是无法曝光的最大秘密,只有以后公司规模更大了以后,机构错综复杂,也就掩盖了马由自己的资讯来源。

  周一,马由汇同公司的律师,来到SMS公司。

  这次来到这家公司,有两个方面的事宜。一是再度委托他们,对蓝星旗下的所有公司进行股权变更。虽变更股东并不复杂,但马由需要他们的专业能力和经验,处理好股权转让过程中一些需要保密的事宜。

  这次变更的股东,都是马由在两个月旅行中,途径许多国家“顺便”落实了10多个真实存在、背景经得起核实,但又可把控的人员,作为公司的代理股东。当然,这些代理人无法实施表决和分红等权力。这是马由明里、暗里多次进行的股权交易和变动,以弥补和完善之前为掩盖马由实际投资人身份,操作过程中存在的隐患。

  今天主要的事宜,是最终审核已筛选的多家候选研究机构资料。这些资料都是原始文件,交易之前只能在这家中介机构中查阅。

  马由亲自参加,主要负责评估这些机构所拥有的专利,以及还在研发过程中课题的技术潜力、市场实用性。并评估这些机构里研究人员的技术实力。蓝星公司的律师们,则汇同会计师审核资产状况。

  花费了3个小时。各司其职才完成了资料的确认和复核,马由拍板确定了收购目标名册。马由这才返回韦尔小镇的蓝星研究院。

  汽车刚驶入研究院的大门,星儿就提示到,他的专用1号小楼客厅里,有一位非工作人员。经过上次的马由提示后,星儿现在几乎随时都保持对马由周边的情况的观察。

  马由听闻后,也立刻感应了一下,看到来人,便放下心来,正是他的第三位大将到位了。

  “高云,欢迎你的到来。”

  马由进门后,微笑着上前握手。上午还在讨论收购研究院的事宜,现在他心目中研究院管理候选人就到位了,真是恰逢其时呀。

  “马董,我今天来正式报到。”高云完全不像书呆子那样的天才,整体感觉更像一位运动达人。今天看他的面貌,比之前认识时,更加健康和成熟。或许是没有工作上的压力,同时营养也跟上了吧。华国游子回故乡,家人最大的愿望就是让你吃得好好的,看来他回国这段时间,生活很圆润。

  “请坐,真的很高兴你的到来。”马由让他坐下后,征求意见后,给他在冰箱里拿出了一瓶矿泉水。

  “米国那边、国内家里都安排好了吗?”

  “处理好了,谢谢。这次回国办理来英国的签证,耽误了一点时间。不然早就过来了。还得当面替家里人,感谢马董提前支付的安家费,现在无债一身轻,家里没什么压力了。”

  高云解释了一下,毕竟上次和马由认识后,得到了肯定录用的答复,还在没有签署合同的情况下,提前预付了安家费用。他也承诺尽快过来。哪知这都过去2个月,才辗转来到了英国。

  “没有关系,来得正是时候。研究院正在筹建,基础建设刚刚完成,具体研究院的筹建,你还得多参与。了解和熟悉一下一家研究机构的各种组建流程和相关事务。这里是我们马上收购的一些研究机构,主要是想起点高一点,尽快将研究院组建起来。”

  马由从公文包里拿出了一份文件。递给了高云,并把上午商讨的结果简单介绍了一下。

  “等会我让公司的人事部,和你签订聘用合同。我今天见你,主要是想征求你对职务的安排意见。”

  马由接下来把自己的想法告诉了高云。希望他先从自己的助理做起,协助自己做好事务性管理工作。当然,他自己有感兴趣的课题,按程序获得批准后,也可组建研究团队。蓝星研究院的高层管理岗位,都不脱离所擅长的专业领域。只有后勤部门的人员,才是专门的服务团队。

  高云没有丝毫犹豫,欣然接受了马由的工作岗位。能够进入蓝星集团这个著名的科技企业,已非常满意了,哪知才报到,就得到了更高的认同和更好的职务。

  当然,他也知道自己华人身份有些优势。早间已他也见到了文勇,这个负责蓝星集团的行政总裁,也是华人。现在马由提出让自己协助他管理研究院,估计也有身份方面的原因。

  两人就筹建研究院的事宜,讨论了近两个小时。花费这么多时间,主要是想让高云尽快进入角色。

  接下来的时间,对8家研究机构的并购、接收及整合正式启动。

  这些收购对象都在欧洲。每家机构单独看规模都不大,拥有的技术专利价值有限,尤其是这些技术涉及到的专业领域,敏感度不高。加之收购后集中到英国,没有脱离欧盟体系。又有SMS公司进行攻关游说,故所在国很顺利就通过并购审核。

  于是,原本宁静、空旷的蓝星(英国)研究院的大院,开始热闹起来。每天都有来自各地的研究人员报到。也不断有一些设备和仪器进场安装。

  其实这个研究院的作用,主要还是作为专利技术来源地。为马由不断申报的专利做掩护。

  但既然花费巨资建立,还是要让这家研究院正常运营起来。于是研究课题的选择就显得非常棘手了。为了保密,不可能从星儿那里释放先进技术出来,只能在这些研究人员擅长的专业、在研项目中进行筛选。同时要评估项目的科研成果,最终是否可转化实用技术。各种条条框框制约后,选择难度就比较大,或者说符合条件的并不多。

  只得又依据未来发展的轨迹。找了一些未来几年,有实用价值的项目作为研究院的“命题作业”。

  最终,马由和星儿精心筛选出了16个项目,范围并不广泛,主要集中在计算机、电子、精密仪器等领域。而这些课题的立项,其实都是建立在对收购的机构人员和在研项目的资料中,进行的评估。也只能是摸索着先运营起来。

  根据这16个项目所涉及到到专业,马由每天都在和初选出来的研究负责人谈话,并根据他们的专业和思维能力,确定最终的项目负责人。当然,这是起步阶段的临时措施。

  确定负责人后,马由就相对轻松一点了。由这些项目负责人自行组合。并根据他们项目所需,让后勤部门采购相应的专业设备、仪器。

  这是马由第一次亲力亲为,全面处理一个机构的事务。虽有高云协助,公司也派来了为马由提前选拔好的助理团队。但要自己过目和批准的文件还是不少。同时还要选择性参加一些项目研讨会,讨论项目研发的技术路线等议题。

  每天都非常繁忙。这也是他有意为之,试图通过亲身经历科研机构的管理,给智能助手宇儿积累数据。同时也是一个实验,找到科学规范的研究机构管理模式。最后形成完善管理体系,就可以放手让管理团队,和智能助手宇儿具体开展日常管理了。

  马由现在开始转换角色,结束学生身份后,不再是“独行侠”了。他也知道,回国后规模更大、产业更多。完全靠自己一个人和两个智能,无法完成巨量的工作。现在正好实习一番,也对公司选拔来的助理们一个近距离观察。

  忙碌了近一个月。蓝星集团第一所研究院,终于筹建完毕。蓝星作为高科技公司,最重要的一个研发环节,初步完善。

  


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